Impormasyon sa opisina/trabaho ng pangangalaga sa nars

• Espesyal na tahanan ng matatanda

Buong oras

Pangkalahatang mga serbisyo sa pangangalaga ng nursing para sa mga gumagamit ng espesyal na nursing home para sa mga matatanda (kapasidad: 80 katao), naka-attach na panandaliang residential living care (short stay) (kapasidad: 10 tao)
・Pagtulong sa pagkain, pagligo, paglabas
・Paglilibang
・Samahan kapag lalabas o naglalakad
・Pakikinig, atbp.

[Full-time na empleyado] Buwanang suweldo 191,000 yen

Available ang mga bonus 3 beses sa isang taon (Buong halaga na binayaran mula ika-2 taon pataas)
Walang fixed overtime pay
Panahon ng pagsubok 2 buwan (walang pagbabago sa mga kundisyon)
*Ang sahod ay sarado sa katapusan ng buwan at binabayaran sa ika-25 ng buwan.

wala

<care worker>
・Basic na suweldo 191,000 yen
・Allowance sa pagpapahusay ng paggamot 10,000 yen
・Night shift allowance 44,000 yen (1 night shift 11,000 yen)
・Allowance sa kwalipikasyon 10,000 yen

〈Ang mga nakatapos ng pagsasanay para sa baguhan〉
・Basic na suweldo 191,000 yen
・Allowance sa pagpapahusay ng paggamot 10,000 yen
・Night shift allowance 44,000 yen (1 night shift 11,000 yen)
・Allowance sa kwalipikasyon 5,000 yen

Mula sa 2,799,000 yen

Seguro sa pagtatrabaho, seguro sa kompensasyon ng mga manggagawa, segurong pangkalusugan, pensiyon sa welfare
Mayroong edad ng pagreretiro (unipormeng 65 taong gulang)
Available ang re-employment system (walang pinakamataas na limitasyon *batay sa pisikal na kakayahan)
Mga hakbang laban sa passive smoking sa loob ng bahay (bawal manigarilyo)
Hindi pinapayagan ang pag-commute ng pribadong sasakyan

• inuupahang pabahay ng kumpanya

Available ang sistema ng suporta sa kwalipikasyon

Sistema ng variable na oras ng pagtatrabaho bawat buwan
(1) 7:00-15:45
(2) 8:15-17:00
(3) 8:45-17:30
(4) 12:00-20:45
(5) 16:00-9:30 kinabukasan
Break 45 minuto (90 minuto lamang sa (5))
*Shift system mula sa (1) hanggang (5)

120 araw na bakasyon bawat taon
└Shift system (Isusumite mo ang iyong mga hiniling na araw ng pahinga (maximum na 3 araw) sa ika-20 ng bawat buwan, at sasangguni kami sa iyo upang magpasya sa iyong mga shift para sa susunod na buwan.)
└Isang kapaligiran kung saan maaari mong talakayin ang iyong mga plano nang maaga, tulad ng paglalakbay sa panahon ng bakasyon.

・Bakasyon ng pampalamig
・Bayad na bakasyon (10 araw na ipinagkaloob sa unang taon) *Maaaring kunin mula kalahating araw lamang sa umaga o sa hapon lamang
・Maternity leave
・Liban sa pangangalaga ng bata
・Bati at pakikiramay na bakasyon
・Libre ng pangangalaga sa pag-aalaga

JLPT N3 o mas mataas

1st stage (pagsusuri ng dokumento)
↓
2nd round (online na panayam)