Pagpaparehistro ng miyembro
opisina ng negosyo
Ang taong namamahala ay
dito
ID:270

Impormasyon sa opisina/trabaho ng pangangalaga sa nars

Social welfare corporation Mulberry Farm Welfare Association

Espesyal na Nursing Home Higashiikebukuro Mulberry Garden

Sa lahat ng tinukoy na kasanayan at internasyonal na mga mag-aaral

☆Nagbibigay kami ng mga serbisyo sa pangangalaga ng nursing na nakasentro sa gumagamit na iniayon sa bawat indibidwal.
☆Naghahanap kami ng mga tao na gustong suportahan ang aming mga user para maginhawa nila ang kanilang pang-araw-araw na buhay ayon sa kanilang mga katangian, at higit sa lahat, masigla at positibo sa kanilang trabaho♪
☆Mangyaring mag-apply nang may kumpiyansa dahil mayroong training environment na ibinigay ng senior staff ♪
☆Halos walang overtime ♪ Lahat ng staff members ay nagtatrabaho sa loob ng regular na oras ng trabaho ♪

Balangkas ng kagamitan

Batay sa plano ng serbisyo sa pasilidad ng seguro sa pangangalaga sa nursing, nagbibigay kami ng mga serbisyo tulad ng suporta sa pamumuhay, pagsasanay sa pagganap, at pamamahala sa kalusugan upang mabuhay ang aming mga gumagamit sa buhay na gusto nila sa isang kapaligiran kung saan maaari silang makaramdam ng ligtas sa pisikal at mental na paraan.

・Actual occupancy: 86 tao
・10 maikling pananatili / 18 araw na serbisyo
・Opisina ng suporta sa pangangalaga sa tahanan (tagapamahala ng pangangalaga)
・May isang lugar ng pakikipag-ugnayan sa komunidad na magagamit ng mga lokal na residente.
address 5-39-18 Higashiikebukuro, Toshima-ku, TokyoIpakita ang mapa
Petsa ng pagkakatatag Nobyembre 1, 2015
Uri ng serbisyo
  • Espesyal na tahanan ng matatanda
Bilang ng mga gumagamit ・86 regular na residente ・10 short stay na residente
Petsa ng pagpaparehistro: 2024/8/7 Petsa ng pag-update: 2024/8/29

Impormasyon sa Trabaho
Petsa ng pagpaparehistro: 2024/8/7 Petsa ng pag-update: 2024/8/29

Mga detalye ng recruitment

hanapbuhay Mga manggagawa sa pangangalaga
Katayuan ng trabaho

Part-time
Deskripsyon ng trabaho

・Tulong sa pagkain
・Tulong sa paglabas
・Tulong sa paliligo
· Pagpapanatili ng kapaligiran, pagpapalitan ng linen
・Iba pang mga bagay na nauugnay sa personal na kapaligiran ng gumagamit
suweldo

[Empleyado sa kontrata] Buwanang suweldo 216,970 yen → [Full-time na empleyado] Buwanang suweldo 305,400 yen
bonus

[Empleyado sa kontrata] 2.94 na buwan (Hulyo/Disyembre) → [Full-time na empleyado] 4.2 buwan (Hulyo/Disyembre)
Severance pay

Oo, binayaran kung naka-enroll ng 3 taon o higit pa
pagtaas ng suweldo ay maaaring maging
Iba't ibang allowance

[Mga empleyado sa kontrata] Allowance sa pagpapahusay sa paggamot, allowance sa pagtaas ng base, allowance sa pabahay (*10,000 yen ang idaragdag para sa mga manggagawa sa pangangalaga na nagtrabaho nang hanggang 5 taon)
[Mga full-time na empleyado] Allowance sa pagpapahusay sa paggamot, allowance sa rehiyon, allowance sa paunang pagbabayad ng bonus, allowance sa pabahay (hanggang sa 14,300 yen, mga kondisyon: pinuno ng sambahayan, nangungupahan, mga full-time na empleyado lamang), allowance sa kwalipikasyon, allowance sa night shift
Tinatayang taunang suweldo sa unang taon ng trabaho

2.6 milyon
Paggamot/mga benepisyo

Pagsasanay sa baguhan, praktikal na pagsasanay [available ang qualification acquisition bonus system, practical training is treated as work (walang initial training)] / Nursing care worker qualification [qualification acquisition bonus system available]
Pagbabayad ng bonus sa pagpapahusay ng paggamot sa katapusan ng taon, iba't ibang pasilidad ng social insurance, pare-parehong pautang, on-site na pasilidad ng daycare, allowance sa pagsasaayos ng suporta sa pangangalaga ng bata, available na sistema ng pagbati sa pagtanggap ng kwalipikasyon, edad ng pagreretiro 65 taong gulang, magagamit ang sistema ng muling pagtatrabaho.
Pagbibigay ng pabahay
  • wala
Oras ng trabaho

Average na oras ng pagpapatakbo/buwan 169-171 oras
holiday

Mga Piyesta Opisyal bawat taon: 114 araw *8 araw na pahinga bawat 4 na linggo *Ang mga pista opisyal ay nakabatay sa buwanang iskedyul ng trabaho (maaaring gawin nang maaga ang mga kahilingan para sa mga gustong araw na bakasyon)
Mahabang bakasyon/espesyal na bakasyon

Posible pagkatapos ng konsultasyon sa pasilidad
Mga kinakailangan sa aplikasyon

Antas ng N3
Mga taong may motibasyon at pinahahalagahan ang personalidad, kapaligiran, at saloobin upang matuto.
Proseso ng pagpili

Pagsusuri ng dokumento (dapat magsumite ng isang sanaysay bago ang panayam (tema: tungkol sa pangangalaga sa pag-aalaga) humigit-kumulang 1 o kalahating pahina, walang limitasyon sa bilang ng mga character, maaaring isulat sa pamamagitan ng computer o sa pamamagitan ng kamay) → Panayam
pagpasok

Espesyal na Nursing Home Higashiikebukuro Mulberry Garden

Kailangan mong mag-log in upang makapasok.

pagpasok
Bumalik sa tuktok ng impormasyon sa trabaho